Bridgewater Associates demite 7% da sua força de trabalho
A Bridgewater Associates, o maior fundo hedge do mundo, demitiu cerca de 90 funcionários, correspondendo a 7% da sua força de trabalho, com o objetivo de manter-se enxuto e manter a flexibilidade para contratar talentos de alto nível.
As demissões afetam cerca de 90 funcionários, disse a fonte, que pediu para não ser identificada porque a informação ainda não foi anunciada publicamente. A empresa, cuja contagem de funcionários agora voltou ao que era em 2023, continuará contratando de forma seletiva, afirmou a fonte.
Bridgewater tem focado na evolução e em manter a organização ágil
“Nos últimos três anos, a Bridgewater tem se concentrado em uma rápida evolução, estabelecendo grandes metas e parando ferozmente em nada para alcançá-las”, disse um porta-voz da empresa com sede em Westport, Connecticut, em um comunicado. “Isso inclui fazer coisas difíceis em tempos bons, como manter um alto padrão e manter a organização ágil.”
A Bridgewater, fundada por Ray Dalio e liderada pelo CEO Nir Bar Dea, registrou retornos de dois dígitos para a maioria de suas estratégias no ano passado, incluindo um ganho de 11,3% para seu fundo macro Pure Alpha, a melhor performance desse fundo desde 2018. A empresa tinha cerca de US$ 160 bilhões em ativos sob gestão em julho.
Corte de custos e reformulação da cultura controversa
Desde que assumiu como único CEO em março de 2023, Bar Dea tem trabalhado para reduzir o fundo principal da empresa, cortar custos e reformular a cultura controversa da firma. Em seu primeiro ano no cargo, Bar Dea iniciou uma grande reestruturação de gestão, demitindo alguns veteranos de longa data e promovendo outros funcionários como parte de uma ampla reformulação.
Bridgewater garante que sua estratégia e recursos estão alinhados
Em uma carta que divulgou as demissões para os investidores, a Bridgewater afirmou que a equipe de liderança da empresa “garante que sua estratégia e recursos estão alinhados” para alcançar seus objetivos. “O resultado será um ecossistema mais dinâmico de ideias, inovação e impacto que sublinha nossos valores meritocráticos.”
Outras empresas também cortaram suas equipes
No ano passado, a Two Sigma Investments e a Brevan Howard Asset Management também cortaram cerca de 10% de suas equipes.
Júlio Rossato
